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#中级职称#
第14题 关于带薪缺勤,下列说法中正确的有()。 A. 带薪缺勤分为累积带薪缺勤和非累积带薪缺勤 B. 确认与累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬,应以累积未行使权利的金额计量 C. 企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬 D. 累积带薪缺勤是指带薪权利可以结转下期的带薪缺勤 ACD 我的答案: ABD 确认与累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬,应以累积未行使权利而增加的预期支付金额计量,选项B错误。 老师累计带薪缺勤是不是今年没用,可以转下年,可是又不用另外给钱为什么还要增加 预期支付的金额呢。
84785019 | 提问时间:2021 08/11 11:53
陈诗晗老师
金牌答疑老师
职称:注册会计师,高级会计师
你这里是这个样子的,你今年本身应该休假的,你没有修,你占用了未来正常工作的时间,就相当于你现在就欠了未来的,所以说确认为负债。
2021 08/11 12:25
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