老师，设定提存计划包括哪些 ？16、根据资料（4），该企业12月31日应记入“应付职工薪酬——设定提存计划”科目的金额
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#中级职称#
84785036 | 提问时间：2021 05/13 20:29
设定提存计划，是指向独立的基金缴存固定费用后，企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计划。根据新准则，养老保险和失业保险属于设定提存计划，需在“应付职工薪酬——离职后福利”中核算，而原准则下是在“应付职工薪酬——社会保险费”中核算。
2021 05/14 09:40
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