书上说，企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤的相关的职工薪酬。
不理解，为啥是非累积呢？非累积的不是都不做账务处理吗？我的理解是既然非累积，就是不用累积，就不会结转到下一年，就不用确认。累积的才需要确认。
问题已解决
所属话题：
#初级职称#
84784957 | 提问时间：2020 08/24 18:40
由于职工提供服务本身不能增加其能够享受的福利金额，企业在职工未缺勤时不应当计提相关费用和负债。为此企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。
2020 08/24 18:43
4条追问解答 查看全部
352相关问答
查看更多最新问答
查看更多