同学，你好。 为本地公司员工缴外地公司地区的社保。 比如：外地公司在深圳，本地公司在广州，这样是可以为广州办事处员工缴纳深圳社保，但是这样操作对于本地员工来说，有一些不方便。员工在享受社保待遇不方便，医疗保险要做异地登记，在医院就医，在分公司报销，但报销手续麻烦，耗费时间长。建议采用分公司员工社保用劳务派遣的方式解决。但是这里有个问题，就是员工与派遣公司签订合同，这样就变成员工是劳务派遣的员工了。还有一种解决方法是，分公司委托人事代理机构办理社保。员工可以在当地享受到完整的社保权益;社保办理手续由社保代理公司打理，公司管理成本降低;员工与公司签劳动合同，属于企业正式员工，与劳务派遣法相比，解决了员工的归属感的问题。只是医保的医疗本上的单位名字写的是代理公司的名字。