底薪是4000,全勤是200 社保400 可是基本工资是3238 是怎么算的
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84784998 | 提问时间:2019 10/10 10:43
这个是企业自己规定的,不是算的。因为如果是工伤或请假了,这样按基本工资发放,工资会发放的少些,因此企业自己的人事就是这样操作的。这个就是深层次的原因
2019 10/10 10:44
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