问题详情
问题已解决
所属话题：
#税务#
老师，5月份的工资是不是5月份计提，在6月份发放的时候做发放分录，那个税是按照5月计提的申报吗，不管6月有没有实际发放？
84784947 | 提问时间：2019 06/01 09:05
邹老师
金牌答疑老师
职称：注册税务师+中级会计师
免费直播
你好，是5月份计提，次月做发放分录 6.15日之前是按5月份计提的应付工资金额申报，与是否发放没有关系的
2019 06/01 09:06

结果不满意？专业老师答疑，提问更省心立即提问

相关问答
查看更多
6月还没有发放5月工资，那6月可以申报5月的个税吗？ 409
6月报的个税，报的是5月实际发放的4月的工资，还是报的5月计提的5月工资呢 11130
4月计提4月工资，5月发放，6月申报对吗？ 3482
老师，5月份工资，以4月份考勤为依据，在5月份计提，5月份发放好还是在6月份发好，申报个税在哪个月份？ 416
请教一下，工资申报是收付实现制，是在工资发放的次月申报嘛？比方，6月申报的是5月份的工资，但是5月份的工资需要在6月份发放，如果是这样，那我6月申报的工资究竟是5月份的计提数还是发放数 296
最新问答
查看更多
老师，您好。 通过多次交易分步实现同一控制下企业合并，在实际合并日编制合并报表时是需要编制以下四笔分录吗: ①抵减被合并企业的所有者权益、合并企业的长期股权投资、少数股权权益 ②恢复视同合并日和实际合并日之间形成的留存收益，抵减资本公积 ③编制比较合并报表，抵减视同合并日被合并方的净资产、合并企业的长期股权投资、差额计入资本公积 ④避免重复，抵减视同合并日和实际合并日之间形成的期初留存收益、当期损益，同时抵减长期股权投资 昨天
老师，您好。通过多次交易分步实现同一控制下的企业合并在视同合并日，合并企业需要做形成长期股权投资的分录吗？ 如果不需要，在编制比较报表时的调整分录抵减被合并企业的净资产的同时，抵减的长期股权投资又是什么时候形成的呢？如果需要，那实际合并日还编制吗？不会重复吗？ 昨天
老师，您好。通过多次交易分步实现同一控制下的企业合并，为避免重复计算，合并企业要在编制合并报表时，就视同合并日和实际合并日之间实现的有关损益、其他综合收益、其他净资产变动应分别冲减期初留存收益或投资收益。 问题1：如果要冲减的是其他综合收益、其他净资产变动分别要使用哪一报表项目名称呢？ 问题2：冲减的同时，为什么贷方是长期股权投资呢？ 谢谢。 昨天
CPA广告投放的原理是什么？ 7天前
契税是由购房人承担的，不同地区的契税标准可能有所不同。 7天前
下载APP，拍照搜题秒出结果

您有一张限时会员卡待领取

00:10:00

免费领取
立即免费注册