假设社保费个人承担部分是2000,公司承担部分6000,应付工资是10000,应付工资10000是已减掉社保个人承担后的金额,那么社保费(个人和公司部分)以及工资计提时的会计分录应该如何做?交社保费时,发工资时应该如何做会计分录?
问题已解决
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#实务#
84785014 | 提问时间:2019 04/03 09:47
应付工资10000是已减掉社保个人承担后的金额--------这个是不是搞错了?应付工资是保护个人承担的社保金额的。
2019 04/03 09:52
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