在编制个税工资表时，需要考虑员工的加班、福利等特殊情况对应的税务处理。具体处理方式如下：
1. 加班费的税务处理：加班费是指员工在规定工作时间之外工作所得的报酬。加班费应按照个人所得税法规定计算个人所得税，并在工资表中单独列出。
2. 福利的税务处理：福利是指公司为员工提供的非货币性福利，例如住房、车辆、医疗等。这些福利应按照个人所得税法规定计算个人所得税，并在工资表中单独列出。
3. 社保、公积金的税务处理：公司应按照国家规定缴纳员工的社保和公积金。这些费用应在工资表中列出，并计算个人所得税。

在编制个税工资表时，需要注意以上几点，以确保税务处理的准确性和合法性。