新锐就业晋升班(含就业)
适合人群:1-3年财务工作经验
目标岗位:成本会计、税务会计、总账会计等
目标薪资:8000元+
金九银十就业跳槽季,据说80%的财务白领都有换工作的打算。求职的第一步就是简历的制作,作为一名财务人,简历上需要哪些不一样的特征才能更加吸引hr的注意?
一、简历中重点突出岗位相关的专业证书
求职者要想在财务或者会计这条事业道路上前行,那必不可少的条件就是取得相关专业证书。比如说注册会计师,ACCA,CMA等等。这些专业的证书可以说是打开求职者从事这条道路大门的钥匙。所以说这么重要的信息,简历中又怎么能够缺少呢?
二、简历中要体现出自己专业的技能
这类岗位所需要的技能要比一般的岗位多一些,比如说一般的岗位不会要求其数学水平和能力如何,但是这类岗位就会要求求职者在数学方面有一定的能力。这是因为一旦在给公司统筹数据的时候出现失误,那么对公司的损失可是无法估量的除此之外,应聘这类岗位的求职者还要精通计算机,熟练使用各种相关计算软件。只有这样才能够高效的完成工作。所以求职者在简历中一定要体现出自己专业能力和技巧。而且组织能力,和客户沟通能力也是该岗位必备的能力之一。这也就是说简历中罗列出来的技能越多,简历越吸引人。
三、工作目标要明确
简历中要想体现出求职者有明确的工作目标就要有三个方面的信息:一是从事该职业的工龄负责的主要内容;二是求职者的蓄力程度和相关证书;三是详细的描述出自己想要从事的岗位。
四、工作经历要量化
这类的工作主要就是和数字来往,所以在简历中越能够量化自己的工作经历,简历就越出彩。建议求职者从以下几点中考虑:曾经管理的预算多少,成果如何,从事过的投资项目规模,你获得的经验等等方面。通过用数据的方式来呈现出你的优秀能力。
五、罗列该岗位相关的关键词
跟这类岗位相关的关键词有很多,比如管理规划,利润,推动等等。简历中使用的关键词越多,简历被搜索到的可能性就越大。
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