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根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中不正确的是( )。

普通 来源:正保会计网校 2019-02-13

单选题】根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中不正确的是( )。

A.劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护等事项,按照劳动合同履行地的有关规定执行
B.用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的,按照劳动合同履行地的有关规定执行
C.最低工资标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案
D.劳动者因本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失

查看答案解析
【答案】
B
【解析】
用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准,且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的,从其约定。

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