通往成功的道路上没有捷径，想拿到初级会计资格证书，唯有努力！努力！再努力！其实初级会计考试并没有我们想象中的那么难，用好合适的学习工具，掌握适当的学习方式，坚持下来，你就成功了。
以下是本周初级会计考试《经济法基础》练习题精选，供考生们了解掌握，练习题精选每周一更新。
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1、单选题
根据劳动合同法律制度的规定，下列纠纷中不属于劳动争议的是（ ）。
A、劳动者与用人单位因离职发生的纠纷
B、个体工匠与学徒之间的纠纷
C、劳动者与用人单位因工作时间产生的纠纷
D、劳动者与用人单位因社会保险发生的纠纷
【答案】B
【解析】下列纠纷不属于劳动争议：（1）劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷；（2）劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷；（3）劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷；（4）家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷；（5）个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷（选项B）；（6）农村承包经营户与受雇人之间的纠纷。
2、多选题
领取失业保险金的下列人员中，应当停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇的有（ ）。
A、重新就业的李某
B、移居境外的孙某
C、应征服兵役的张某
D、被行政拘留10日的王某
【答案】ABC
【解析】失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇:（1）重新就业的（选项A）；（2）应征服兵役的（选项C）；（3）移居境外的（选项B）；（4）享受基本养老保险待遇的；（5）被判刑收监执行的；（6）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的；（7）有法律、行政法规规定的其他情形的。
3、单选题
下列关于医疗期的表述中，符合法律规定的是（ ）。
A、实际工作年限不足10年的，在本单位工作年限不足5年的，医疗期为3个月
B、实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以上不足10年的，医疗期为6个月
C、实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限10年以上不足15年的，医疗期为9个月
D、实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限为20年以上的，医疗期为20个月
【答案】A
【解析】根据规定，实际工作年限在10年以上的，在本单位工作年限不足5年的为6个月；5年以上不足10年的为9个月；10年以上不足15年的为12个月；15年以上不足20年的为18个月；20年以上的为24个月。
4、单选题
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于竞业限制的表述中，正确的是（ ）。
A、竞业限制条款适用于所有劳动者
B、用人单位在竞业限制期限内，应按年向劳动者支付经济补偿
C、竞业限制期限不得超过1年
D、劳动者违反竞业限制约定，应按照约定向用人单位支付违约金
【答案】D
【解析】选项A，竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，而不是所有的劳动者；选项B，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿；选项C，竞业限制期限不得超过2年。
5、单选题
根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与连续订立2次固定期限劳动合同的下列职工再次续订劳动合同时，除职工提出订立固定期限劳动合同外，可以不与之订立无固定期限劳动合同的是（ ）。
A、严重违反用人单位规章制度的李某
B、因交通违章承担行政责任的范某
C、因病休假，痊愈后能继续从事原工作的王某
D、因工作失误给公司造成损害的张某
【答案】A
【解析】连续订立2次固定期限劳动合同，劳动者存在下述情形时用人单位可以不与之续订无固定期限劳动合同：①严重违反用人单位的规章制度的；②严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；③劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；④劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的；⑤被依法追究刑事责任的；⑥劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；⑦劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
6、多选题
根据社会保险法律制度的规定，劳动者发生伤亡的下列情形中，应当认定为工伤的有（ ）。
A、孙某在上班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的
B、王某在车间维修时被车间坠物砸伤
C、李某在公司做预备性工作时，因电脑爆炸导致受伤严重
D、赵某在外地出差期间因工作原因发生事故下落不明
【答案】ABCD
【解析】选项ABCD均属于应当认定为工伤的情形。
7、多选题
根据社会保险法律制度的规定，失业人员在领取失业保险金期间发生特定情形时，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。下列各项中，属于该特定情形的有（ ）。
A、重新就业的
B、享受基本养老保险待遇的
C、被判刑收监执行的
D、应征服兵役的
【答案】ABCD
【解析】失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：（1）重新就业的（选项A）；（2）应征服兵役的（选项D）；（3）移居境外的；（4）享受基本养老保险待遇的（选项B）；（5）被判刑收监执行的（选项C）；（6）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的；（7）有法律、行政法规规定的其他情形的。
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