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劳动合同约定条款—保守商业秘密和竞业限制的相关练习

普通 来源:正保会计网校 2019-12-13

觉得为时已晚的时候,恰恰是最早的时候。来看一下今天有关经济法基础中劳动合同约定条款—保守商业秘密和竞业限制的相关练习吧!

【多项选择题】

下列关于竞业限制的表述中,正确的有( )。

A.竞业限制指用人单位和劳动者劳动关系解除和终止后,限制劳动者一定时期的择业权

B.在竞业限制期内,用人单位请求解除竞业限制协议时,劳动者可以请求单位额外支付劳动者3个月的经济补偿

C.劳动者违反竞业限制约定的,应当向用人单位支付违约金

D.竞业限制人员限于所有的劳动者

查看答案解析
【答案】
ABC
【解析】

考查知识点:劳动合同约定条款—保守商业秘密和竞业限制。此题易错项为B。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,而不是所有劳动者。

【知识点扩充】竞业限制是《中华人民共和国劳动合同法》的重要内容,根据本法第二十三条、二十四条的规定,它是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。

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