初级经济师《人力》每日一练：绩效考核指标体系的构成（10.20）
来源： 正保会计网校
2021-10-20
普通
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单选题
下列属于绩效考核指标权重的设计方法的是（ ）。
A、个案研究法
B、问卷调查法
C、对偶比较法
D、关键事件法
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【答案】
C 【解析】
本题考查绩效考核指标体系的构成。对偶比较法是将各考评指标进行比较，然后再将比较结果汇总进行比较，从而得出权重的研究方法。 
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