多选题
下列各项中,属于使用比率进行绩效评价局限性的有( )。
A、比率不是一成不变的
B、鼓励短期行为
C、忽略战略目标
D、无法控制无预算责任的员工
【正确答案】ABCD
【答案解析】本题考核比率评价的局限性。比率评价的局限性:(1)可比信息的可获得性;(2)历史信息的使用;(3)比率不是一成不变的;(4)需要仔细解读;(5)被扭曲的结果;(6)鼓励短期行为;(7)忽略战略目标;(8)无法控制无预算责任的员工。
注册会计师:每日一练《财务成本管理》(2013-07-26)
正保会计网校
2013-07-26
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