中级经济师《中级工商》每日一练：绩效考核的方法（07.05）
来源： 正保会计网校
2022-07-05
普通
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单选题
在绩效考核时，以企业战略为导向，从顾客、内部流程、学习与成长、财务等角度建立与关键成功因素有密切联系的绩效指标体系。基于这种做法的绩效考核方法是（ ）。
A、标杆超越法
B、平衡计分卡
C、关键绩效指标法
D、目标管理法
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【答案】
B 【解析】
本题考查绩效考核的方法。平衡计分卡在传统的仅从财务角度对企业绩效进行考核的基础上，还从其他三个角度考核企业绩效，即顾客角度、内部流程角度、学习与成长角度。
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