中级经济师《人力》每日一练：人力资源供求平衡的基本对策（03.24）
来源： 正保会计网校
2022-03-24
普通
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单选题
某公司人力资源需求小于供给，可以采取的措施是（ ）。
A、进行工作分享
B、招聘新员工
C、努力降低人员流失率
D、延长工作时间
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【答案】
A 【解析】
本题考查人力资源供求平衡的基本对策。人力资源需求小于供给时，可以采取的措施有：冻结雇用；鼓励员工提前退休；缩短每位现有员工的工作时间，采用工作分享同时降低工资；临时性解雇或永久性裁员；对冗余人员进行培训。
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