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同龄人入行3年就当上财务主管,年薪20万,你还在原地踏步?

来源: 正保会计网校 2020-05-19
普通

会计人员的职业发展路径大概分这几个层次:出纳---财务会计---财务主管---财务经理---财务总监,从中可以看出财务会计到财务主管是一个相对较大的跨越,不仅需要丰富的专业知识,更需要实务经验,今天来聊聊财务会计需要具备哪些能力可以晋升为财务主管?

每一位财务人员都应该把自己的日常工作匹配到岗位的每一项职责,从而去发现问题和弥补问题,从而进行目标管理下的有效学习。

第一,了解总账会计的岗位职责。

(一)一般职责

1.覆盖公司全业务的全盘账务处理:汇总数据登记总账、出具财务报表、审核其他相关会计的相关单据、合同等;

2.税务处理:开票、纳税申报等;

3.资产的核算和监督:现金资产、存货、固定资产等。

(二)特殊职责

1.成本分析及控制;

2.税务筹划及风险管控;

3.内部控制;

4.财务制度的编写;

5.财务分析和资产分析及管理;

6.管理能力。

第二,了解具体岗位职责下的工作内容。

(一)账务处理

1.一般会计只负责对应业务模块,总账会计需要全盘了解企业业务;

2.在财务软件核算情形下,总账会计需要了解全面的相关功能。

(二)税务管理

1.营改增+金税三期+五证合一+税收实名制+税务局联合稽查+个税改革;

2.税收筹划,税务风险识别及防范。

(三)资产管理

1.资产监督;

2.资产管控。

(四)成本分析及控制

相对于成本核算,更侧重成本分析、成本控制。

(五)财务制度编写、内部控制

1.财务制度(费用报销、资金管理、资产盘点等制度)编写;

2.内部控制体系的建设和执行。

(六)财务分析

1.财务指标分析、预测、控制、考核;

2.财务分析结合业务分析,为经营决策提供依据。

(七)管理能力

1.专业人员向管理人员的转变;

2.心态、情商远远比专业经验更重要。

了解总账会计的岗位职责及具体内容以后才能定制学习目标,进行有效学习。如果你不甘于现在的职位,想要有更好的发展空间,欢迎加入正保会计网校,网校推出财务主管训练营,全盘技能密训,高水平胜任财务主管。定制100天训练计划,财务总监亲自辅导,短期内实现跳跃式晋升。

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本文为正保会计网校原创文章

转载需注明来源正保会计网校

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