计提工资为什么贷其他应付款不能抵扣增值税

计提工资为什么贷其他应付款不能抵扣增值税

在企业的财务处理中，计提工资是一项常见的会计操作。

常见问题

答：企业在处理财务时，需明确区分各类支出的性质。能够用于增值税抵扣的支出主要涉及购进货物、接受服务等直接与生产经营相关的活动。例如，购买原材料、办公用品等均可能包含可抵扣的进项税额。
关键在于确认这些支出是否符合税务机关规定的抵扣条件。

答：计提工资虽然不直接影响增值税，但在企业所得税方面有重要作用。合理的工资支出可以在计算企业所得税前予以扣除，从而减少应纳税所得额。这需要确保工资支出的真实性和合理性，并符合相关税收法规的要求。

答：不同行业在处理工资计提和增值税抵扣时存在差异。例如，制造业可能更多关注原材料采购中的进项税额，而服务业则更注重服务收入的增值税处理。各行业需根据自身业务特点，合理规划财务流程，确保各项支出符合税务法规要求，同时优化税务负担。

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