限制性股票的锁定期和解锁期是什么意思

来源：正保会计网校 2025-03-14

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限制性股票的锁定期

限制性股票是一种常见的股权激励工具，它通过设定一定的条件来约束员工的行为和绩效。

锁定期是指在授予限制性股票后，员工不能立即出售或转让这些股票的时间段。通常，这个时间段会持续数年，具体时长由公司根据其激励计划确定。例如，某公司可能规定锁定期为三年，在这期间内，员工持有的限制性股票不能进行任何交易。锁定期的设计目的在于确保员工长期留在公司，并且与公司的长远利益保持一致。如果员工在锁定期内离职，通常情况下，公司有权回购这些未解锁的股票，回购价格通常是原始授予价格或者市场价中的较低者。

解锁期及其意义

当锁定期结束后，进入解锁期。解锁期是限制性股票逐步变为可自由交易的过程。解锁可以是一次性的，也可以分阶段进行。例如，某公司可能规定在四年解锁期内，每年解锁25%的限制性股票。解锁条件通常包括业绩目标、服务年限等。假设一个员工需要满足公司设定的年度净利润增长率达到10%的目标，那么只有在达到这一目标的情况下，该员工才能解锁相应的股票份额。解锁期的存在不仅激励了员工努力工作以达成目标，同时也降低了公司因员工短期行为而遭受损失的风险。公式表示为：
解锁比例 = (已满足条件的年份 / 总解锁年数) × 100%
这种机制有效地将员工的利益与公司的长期发展紧密联系在一起。