高新技术企业待遇这么好?
最近网上热转的白领求职调查报告披露:全国平均招聘薪资为7599元,2018年应届生平均薪酬达5074元!大家偷偷看了看自己的工资条,同样是白领,差别咋辣么大!你在低头“反思”自己是否拖了“平均薪资”的后腿吗?不用说,已经有人开始怀疑自己“扯断祖国的裤衩”了吧!
令人如此心动的平均薪资到了各行各业中的财务们这里,又是何景象?
“我都干了两年了,工资还是没咋涨!感觉没出路了,干财务风险大,到头来还给人民平均工资拉后腿。”
“同是会计,人家房地产行业的拿得多!”
“我们是工业企业,在重庆这边普遍也就4000左右。”
“我们公司是高新技术企业,干基层的会计4千多吧。呆这的会计七八千。”
“哇塞,高新技术企业待遇这么好?!说的我都想转行了!”
“我们公司最近企业认定高新技术企业了,好多东西要准备,对公司来说是好事儿,我们可就忙乎啦!”
高新技术企业财务虽不像销售体现业绩、也不似研发人员技术成果多多,但财务在高新容易变高薪!
可是,让老板涨工资真的那么容易?!
这时,我们财务工作者就要拿出你的聪明智慧来,不仅掌握好沟通艺术、具备高新技术企业从事财务工作必备的素质,研发项目立项程序及管理程序、研发支出财务核算、收入与成本核算、财务报表风险点分析等技能更要手到擒来,帮助企业合理合法享受税收优惠政策,实打实的为企业带来效益,做好高新技术企业财务,涨工资都不是事儿!
不用转行,也许你的企业已经在准备高新技术企业认定了!这时你还等什么,政府补助项目运作流程、新技术企业认定标准及后续管理程序等等你都要准备起来啦!
啥?这些还不熟悉?
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