花钱可转职工社保？灵活就业人员的参保误区

1、个人社保待遇不如职工社保

这种说法不正确。灵活就业人员参保虽然缴费比例、缴费基数确定办法与单位职工不同，但和单位职工的养老待遇计发方式是相同的。

也就是说，在缴费基数、缴费年限等因素相同的情况下，灵活就业人员享受的养老待遇与单位职工是一样的！

按照养老保险多缴多得、长缴多得的原则，选择的缴费基数越高、缴社保年限越久，退休后每月领到的养老金也会相对越多。

2、个人社保与职工社保分别累计

按有关规定，职工社保与灵活就业期间的养老保险缴费年限累计计算、个人账户合并计算。

3、花钱可将个人社保转为职工社保

千万别信！如果灵活就业人员以个人身份参加企业职工基本养老保险，那么与企业职工参加的待遇一样，不存在两者互转的问题。

如果灵活就业人员参加的是城乡居民养老保险，也不存在收费跨制度转移的情况。

4、花钱可一次性补缴社保

按照政策规定，参保人员应按期缴费，符合条件的，才能按月领取养老金，不存在所谓可以花钱补缴的情况。

5、失业后个人参保不能领失业金

不是！根据相关规定，失业人员在领取失业保险金期间，以个人身份缴纳基本养老保险费的，未出现依法应当停止领取失业保险金情形的，经办机构不得停发失业保险待遇。

也就是说，如果失业者满足参保1年以上、非因本人意愿中断就业这2个条件，即使目前以个人身份参加基本养老保险，一样可以领失业保险金。

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