职场上的晋升涨薪是财会人考证的目的，很多考生拿中级证书的目的也是为了职场上的进一步提升。那么拿下中级证书后薪资情况如何？晋升为管理层需要具备哪些能力呢？快来了解一下吧。
◆ 拿下中级证书后的薪资情况如何？
不同的工作城市、不同的工作岗位给到的薪资待遇也是不一样的，薪资范围大概为：总账会计6000-8000，会计主管8000-10000，财务经理10000-15000。
具体的薪资待遇，可能会根据企业的规模、经济效益以及所在城市的经济发展水平不同而不同，对于北上广深等发达城市、或者有一定规模的企业来说，能够给到的薪资水平可能会更高。
*招聘信息来源于51job
财务经理是每一个财务人的追逐目标，从招聘信息中心可以看到，想成为财务经理需要具备核算及风险控制能力、财务分析能力、预算预测能力、绩效管理能力等，不仅具有丰富的财会专业知识，而且需要具备管理能力。这也是为什么很多财务人转型学习管理会计的原因，管理会计的五大职能是预测经济前景、参与经济决策、规划经营目标、控制经济过程、考核评价经营业绩。
管理会计能针对项目给出专业意见，帮助企业管理者做好经济决策，同时对财务报表进行专业分析，分析企业偿债能力、营运能力、盈利能力、发展能力、现金流量等方面，正确评估公司业绩，科学分析投资项目回报与价值，深度参与企业管理层决策。
有专家认为，随着国内市场竞争的加剧以及社会对产品服务多样化的需求，管理会计的需求将是巨大的。管理会计师专业能力（PCMA）证书，由中国总会计师协会（中总协）颁发，是中国本土管理会计人才证书，报考条件宽、周期短、成本低、就业竞争力强。
从大环境看我国政府也在大力推行管理会计。面对时代的发展与变化，我们能做的，就是保持一个足够开阔的视野，比别人早一点看到未来，早一点抓住机遇。证书就像敲门砖，是职场遨游的钥匙，也和你的薪资息息相关，也是价值体现的基石。
PCMA管理会计师设置了多个级别，满足不同从业者需求。初级证书主要面向中基层从业者和大学在校生，中级证书主要面向能力和经验兼具的中高层从业者，高级证书主要面向资深的财务管理者和综合管理者。
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