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初级经济师《人力资源》每日一练:培训与开发的类型(12.02)

来源: 正保会计网校 2022-12-02
普通

如果你想得到某样东西,就要为之付出代价。考证也是一样的,没有努力做为前提,考证也不过是一个黄粱美梦。网校为考生们准备了《人力资源管理》每日一练,想要顺利通过考试的你,现在练习起来吧!

多选题

决策管理层培训与开发的内容包括( )。

A、专业知识的提升 

B、人际关系处理实务 

C、领导技能 

D、经营技能 

E、知识和意识 

查看答案解析
【答案】
CDE
【解析】
本题考查培训与开发的类型。决策管理层:高级管理人员是组织管理决策层的重要人物,如企业中的总经理、副总经理,是企业的管理中枢和经营决策的核心。对决策管理层进行培训与开发的内容主要包括知识和意识、经营技能、领导技能。

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初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的,每一道题都会有相应知识点的考查,并提供答案解析,建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专业点评,每周根据大家的测试结果,对于正确率较低的题目进行一下点评,以帮助大家理解。祝大家考试顺利!

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