初级经济师《人力资源》每日一练：薪酬结构（2022.11.20）
来源： 正保会计网校
2022-11-20
普通
无论什么做事情都没有捷径，脚踏实地才是根本方法。正保会计网校为大家准备了《人力资源管理》每日一练，助力你们更好的掌握知识点！考场上的信心，来自于不断的练习，大家要抓住考前的每一次练习，考试就会多一份自信！抓紧练习起来吧
单选题
同一薪酬等级内部最高值与最低值之差与最低值之间的比率是指（ ）。
A、薪酬变动区间
B、薪酬变动比率
C、薪酬变动范围
D、薪酬变动幅度
查看答案解析
【答案】
B 【解析】
本题考查薪酬结构设计。 薪酬变动范围是某一薪酬等级内部允许薪酬变动的最大幅度，即最高值与最低值之间的绝对差距。 薪酬变动比率是指同一薪酬等级内部最高值与最低值之差与最低值之间的比率。
初级经济师：每日一练《初级财政税收专业知识与实务》（11.20）
初级经济师：每日一练《初级工商管理专业知识与实务》（11.20）
初级经济师：每日一练《初级金融专业知识与实务》（11.20）
初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的，每一道题都会有相应知识点的考查，并提供答案解析，建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专业点评，每周根据大家的测试结果，对于正确率较低的题目进行一下点评，以帮助大家理解。祝大家考试顺利！
