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初级经济师《人力资源》每日一练:培训与开发的方法(12.24)

来源: 正保会计网校 2021-12-24
普通

如果你想得到从未拥有过的东西,那么你必须去做你从未做过的事情。你有多努力,学习或者工作就会同等回报你多少!网校为考生们准备了《人力资源管理》每日一练,想要顺利通过考试的你,现在练习起来吧!

单选题

下列关于角色扮演法的陈述,错误的是( )。

A、角色扮演法是一种模拟训练方法 

B、角色扮演法的适用对象是企业中较高层次的管理者 

C、角色扮演法多用于改善人际关系的训练 

D、在培训中观察者与扮演者应轮流互换 

查看答案解析
【答案】
B
【解析】
本题考查培训与开发的方法。角色扮演法是一种模拟训练方法。适用对象为实际操作人员或管理人员,由受训人员扮演某种训练任务的角色,真正体验到所扮演角色的感受与行为,以发现及改进自己原先的工作态度与行为表现。多用于改善人际关系的训练。

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初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的,每一道题都会有相应知识点的考查,并提供答案解析,建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专业点评,每周根据大家的测试结果,对于正确率较低的题目进行一下点评,以帮助大家理解。祝大家考试顺利!

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