初级经济师《人力》每日一练：培训战略（5.24）
来源： 正保会计网校
2019-05-24
普通
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单选题
（ ）是指组织对求职者的基本素质有要求，但是对工作经验却没有太高的要求，只要求职者的基本素质较好，那么组织在雇佣员工之后会向他们提供较多的培训，这样就可以让员工逐渐适应职位的工作要求。
A、高薪战略
B、培训战略
C、广泛搜寻战略
D、猎头招聘战略
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【答案】
B【解析】
本题考查招募的内涵与战略。培训战略是指组织对求职者的基本素质有要求，但是对工作经验却没有太高的要求，只要求职者的基本素质较好，那么组织在雇佣员工之后会向他们提供较多的培训，这样就可以让员工逐渐适应职位的工作要求。
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