关于中级经济师人力“马斯洛的需要层次理论”备考
来源： 正保会计网校
2017-09-11
普通
关于2017年中级经济师人力专业的备考，很多考生都会学到“马斯洛的需要层次理论”，网校小编特整理了相关练习题，希望对您有帮助。
单选题
1、根据马斯洛的需要层次理论，下列需要层次中，主要靠内在因素来满足的需要层次是（ ）。
A、生理需要
B、安全需要
C、归属需要
D、尊重需要
【正确答案】D
【答案解析】本题考查需要层次理论。马斯洛五层次需要的主要内容：人具有五种主要的需要，按照从低到高的顺序分别为：生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要。前三个层级为基本需要，后两个层级为高级需要，前三个满足主要靠外部条件和因素，后两个满足主要靠内在因素。
2、根据马斯洛的需要层次理论，获得友好和睦的同事关系的需要属于（ ）
A.生理需要
B.安全需要
C.归属和爱的需要
D.尊重的需要
【正确答案】C
【答案解析】本题考查马斯洛的需要层次理论。马斯洛将人的需要划分为5个层次，其中归属和爱的需要包括情感、归属、被接纳、友谊等需要，例如获得友好和睦的同事。
3、在马斯洛的需要层次理论中，五种需要类型由低到高的排列顺序是（ ）
A.生理—安全—自我实现—尊重—归属和爱
B.生理—安全—归属和爱—尊重—自我实现
C.安全—生理—尊重—归属和爱—自我实现
D.生理—安全—尊重—自我实现—归属和爱
【正确答案】B
【答案解析】本题考查需要层次理论。在马斯洛的需要层次理论中，五种需要由低到高依次是生理需要—安全需要—归属和爱的需要—尊重的需要—自我实现的需要。
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