2015年中级经济师人力资源专业知识点预习:企业年金计划
来源: 正保会计网校
2015-06-08
普通
2015年中级经济师考试时间:11月7日,经济师考试报名集中在6-8月,2015年经济师备考已经拉开帷幕,网校整理了经济师考试中级人力资源管理专业预习资料,供大家预习参考,祝大家梦想成真!
企业年金计划
是一项企业向员工提供的补充养老保险计划,是员工退休后获得的收入,即员工在职期间通过缴纳一定的保险费和投资运营进行资金积累,待退休后方可享用。
特点:
1.企业自愿并自主选择管理运作方式;
2.政府对企业年金不承担直接责任;
3.采用个人积累制,实行个人账户自保;
4.企业年金以效率原则为基础,不存在再分配的含义,因此有较强的激励作用;
5.企业年金通过资本市场进行管理和运营,投资手段更加多样。
企业年金计划需要四个要素的支持:一是建立运行规则;二是制定税收优惠政策;三是设立经办机构;四是建立风险预防和担保机制。
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