全日制学历教育的学生因实习取得的劳务报酬所得按累计预扣法计算时，不一定需要将其写在工资表里。 但如果将其与员工工资一同处理，需要单独注明为学生实习劳务报酬，并附上以下相关附件： 1.学生的实习协议：明确实习的时间、工作内容、报酬等关键信息。 2.学生的身份证明：如学生证复印件等，以证明其学生身份。 3.劳务报酬支付明细：包括计算方式、支付金额等。