公司收到劳务派遣公司开具的发票和劳务派遣人员费用明细（包含工资、社保、服务费、税费）后，将劳务费支付给劳务派遣公司（劳务派遣公司支付劳务派遣人员工资），我公司可以将劳务派遣费全部费用计入应付职工薪酬科目吗？还是可以将劳务费的工资、社保计入应付职工薪酬科目进行核算？_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

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公司收到劳务派遣公司开具的发票和劳务派遣人员费用明细（包含工资、社保、服务费、税费）后，将劳务费支付给劳务派遣公司（劳务派遣公司支付劳务派遣人员工资），我公司可以将劳务派遣费全部费用计入应付职工薪酬科目吗？还是可以将劳务费的工资、社保计入应付职工薪酬科目进行核算？

再战中级 | 提问时间：05/11 09:12

冉老师

金牌答疑老师

职称：注册会计师,税务师,中级会计师,初级会计师,上市公司全盘账务核算及分析

你好，同学可以将劳务费的工资、社保计入应付职工薪酬科目进行核算

05/11 09:13

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