我们是上市公司,我们公司有末位罚款的制度,部门排名末位的需要罚款3000元(如一年销售最后一名罚部门3000元),如果我们有部门末位但没被罚款3000元。那公司的利润其实就少了这罚款的3000元了。那这样属于因为内部管理不当,而导致操纵利润了吗?
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m93379088 | 提问时间:01/19 19:33
您好,这个制度是公司正式文件 的话,这个就是不合适了,制度没 有得到执行,说明公司的管理是有问题的,审计公司发现是要调整的。 操纵利润层面还达不到,因为金额小
操纵利润通常指的是企业为了达到某些目标,如提高股价、避免破产或其他不正当利益,故意调整其财务报表上的利润数据。这种行为可能涉及虚假交易、伪造凭证、滥用税收优惠、夸大收入或推迟费用等手段。
01/19 19:37
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