答案是肯定的，按照《企业会计准则》的规定，只要合同里明确约定开3%的劳务发票结算，就可以开3%的劳务发票。比如2016年1月1日，某公司与一供应商签订了一份施工合同，合同里约定由该公司支付施工费用，其中包含人工、材料和机械费，约定开3%的劳务发票结算。由此可见，只要施工合同里约定开3%的劳务发票结算，那么可以开3%的劳务发票。 此外，从行政法规上看，发票开具收付款登记应当依据相关合同约定。因此，如果合同约定开3%的劳务发票结算，按照相应章程，当事双方可以按照此约定开具3%的劳务发票。