税收金额是根据员工实际收入和各种福利待遇来计算的，其中包括财政部门规定的收入额外的税款。根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，如果实际工资292116元，福利费实际金额37147元，则需要计算税收。首先，算出计税依据，计税依据=实际工资-福利费实际金额292116-37147=254969元。把计税依据填入薪酬调整明细表，税收金额即为调整后薪酬明细表中所得税额中的"税收部分"。拓展知识：国家对企业税收的施加一般是基于个人收入的，因此对个人所得税的收缴是企业的职责，它应该遵循国家的税收制度。因此，企业在计算职工薪酬调整明细表时，要特别考虑个人所得税和其它税负规定，以保证企业在薪酬调整中具有合法性和合规性。