给工地上的工人发工资需要借方入账的是应付职工薪酬（简称职工薪酬）科目。应付职工薪酬科目主要表达借方入账应付职工薪酬，用于影响期末结账人民币余额。 发薪当月，根据工资单凭证，借方贷方分别入账应付薪酬以及现金（或银行存款）科目。而发薪的反映当月的支出，因此应付薪资会被当月支出累计，发生发薪费用。 此外，发薪当月，应付薪资科目会增加，相应的，应得税费科目会增加，用于影响企业期末税费支出。需要注意的是，如果发薪当月未向税务机关缴纳应付税费，则会影响企业期末财务报表编制和财务收入利润分析。 拓展知识： 给工地上的工人发工资，可以采用记账凭证的方式进行发放。记账凭证的内容一般包括以下几部分： 1、凭证类型：应该选择“付款凭证”； 2、凭证号：记账凭证的编号，应该采用自定义的编号方式，以方便统计； 3、日期：发放工资的日期，以便于日后统计； 4、摘要：发放工资的摘要； 5、借方科目：发放工资应入账的借方科目是“应付职工薪酬”； 6、贷方科目：发放工资应入账的贷方科目可以是“现金”或“银行存款”； 7、数量：发放工资的数额，一般是给每个工人发放工资的金额。