根据相关税收政策，该公司到六月发工资时应当按照六月份份开始正式缴纳社保之后开始计算个税。因此，在六月份，应首先减去三个月的社保费用，即三月份的529.49*3，再减去免征额5000元，待缴税收入为24990.51。接着，六月份的个人所得税税率及累进税率如下： 累计应纳税额（不含) 税率 速算扣除数 0 3% 0 1455 10% 105 4155 20% 555 7755 25% 1005 27755 30% 2775 51355 35% 5505 102100 45% 13505 根据上述规定，该公司到六月份发放的工资24990.51，税前扣除社保为1407.47,缴税金额为1804.93，从而最终应缴个税为1804.93。 拓展知识：根据国家相关税收规定，企业中如果有劳动报酬需要缴纳个人税收的，应当办理个税的缴纳程序。企业应当在发放工资时，划出税款，按照月度相应税率及累进税率进行计算，保证企业及员工及时缴纳税费，以遵照政府相关税收政策。