一般情况下，部分公司会采取公司交一部分，一部分公司代扣代缴的方式缴纳员工社保费用，具体分配比例根据公司及员工的不同可以有所区别。此时，公司需要将代扣部分费用作为支出缴纳，即将员工社保费用以支出方式缴纳，可以转入应付职工薪酬项下，最后把代扣部分加入到职工的个人账户中。此外，若要优化财务管理，公司可以引入财务自动化系统，以统一企业财务流程，加强财务管理，从而更好地节约成本，提高企业管理效率。