劳务工是指办理劳务合同而受雇或履行劳务协议，以便从事一定时期，按照劳务协议或双方约定的活动所受到的报酬的劳动者。劳务工的主要劳动包括：工厂、企业和其他企业的零活；施工车间、建筑工地、机械加工车间的短期工作；农场、林场、渔场的工作；以及团体性的清洁、家庭助理等服务业的劳动。劳务工的劳动合同可以是永久的、暂时的或可变的，但是他们的权利和义务必须符合与劳务合同有关的法律法规。 劳务工在当今社会中有重要意义，他们为企业提供了可信赖的劳动力，为招聘企业提供了更多的灵活性，使企业更容易应对不断变化的市场需求。另外，劳务工为招聘企业降低了社会保险费用，并带来了灵活和时效性。由于劳务工短期工作，因此他们的劳动成本更低，几乎没有后续的费用，并使企业更容易实现利润最大化。 拓展知识：随着劳务工劳动力的增加，许多雇主对劳务工的劳动权益保障问题也越来越受到重视。因此，各国政府应该加强对劳务工的劳动权益保障，同时建立完善的机制，保护劳务工的合法权益，以确保其劳动安全和人身安全。