代发工资服务主要是指具有经济实力和职责能力，能够按照客户要求制作工资条，垫付客户职工工资，并提供发票、报表服务的公司。要想提供代发工资服务，必须具备以下资质： 1、企业本身必须拥有健全的公司治理体系，有足够的资金实力和财务管理能力； 2、具备相应的职工社会保险服务资质，如国家金融机构、社会保险经办机构等； 3、至少有一名人力资源管理专业的工作人员，熟悉各省份有关社保政策，持有职业资格证书； 4、经营范围必须包含代发工资服务，具备营业执照和审计报告。 空壳公司不能代发其他公司的工资，因为空壳公司没有实际的资金偿付能力，而且没有足够的人力、物力以及社会保险服务资质和职工社会保险缴纳能力，也不具备相关的企业本身法律行为能力，因此空壳公司不能代发其他公司的工资。 拓展知识:现在，越来越多的公司正在使用代发工资服务，以减轻企业的财务负担，提高企业的财务效率，这也是很多企业选择代发工资的原因之一。