员工罚款应记入“其他应付款”科目，因为罚款是与一般的日常缴纳个人所得税未达成良好协议的，而且是由于某些行为的惩罚性支出。此外，涉及到的分录应该是：一方面，借“应付账款”科目，金额为应付款总额；另一方面，贷“其他应付款”科目，金额也为应付款总额，双方金额相等。 拓展知识： 其他应付款是指不同于长期债务、一般性应收帐款、一般性应付帐款等类型的款项，这些款项包括供应商款项、商品款、服务款、特殊交易性应付款等。它们是企业外部的短期债务，应于一定期限内偿付。