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员工8-20离职,8-20发放工资(实际发放工资应该是9-15)然后是十月份申报个税。现在提前发放工资,账务和个税应该怎么处理呢
84784994 | 提问时间:2023 01/19 21:10
李老师2
金牌答疑老师
职称:中级会计师,初级会计师,CMA
首先,关于发放工资,应该是按照8-15发放给员工,并记录在账务系统中,这样可以准确记录出8-15发放的工资,也可以避免不必要的错误。而对于10月份的个税申报的话,由于8-15的工资已经发放出去,所以需要将8-15之前的所有未发放的工资都发放出去,然后将实际发放的工资与应发放工资作对比,确认两者之间的差额是否为个人所得税,并将差额纳入个税申报系统中。 拓展知识:在处理账务和个税问题的过程中,一定要牢记以下几条原则:1. 准确记录,以准确反映出企业的经济状况;2. 遵守税法,按照规定办理税务登记、申报税务罚款;3. 合理分配,确保企业的经济收入和支出是平衡的,以保护企业的利益;4. 根据市场情况,实时更新财务系统,及时做出调整,以确保企业财务业务的流畅运作。
2023 01/19 21:20
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