确定单位缴纳残保金的人数，首先需要明确残保金的参保范围和参保职工身份类别，即确定残保金参保范围是否包括国家法定的全部参保职工以及参保的职工身份类别（教师、农民、技术人员、军人等）。 其次，需要确定参保职工的人数以及应缴纳残保金的金额。这一步需要在参保职工时，根据职工实际参保时长、性别、年龄、工作表现及该职工收入情况，一一划分下来确定人数以及应缴纳的残保金金额。 在此基础之上，对于有的职工只上班半个月或者几天的情况，只需要将上述步骤中参保职工的人数以及应缴纳残保金的金额进行细化，计算出该类职工的参保人数及金额，从而确定单位缴纳残保金的人数。 拓展知识：残保金是指企业因招工雇佣、分包劳务派遣、聘用农民工等依法发生的劳动关系，应缴纳根据劳动合同期限、农民工基本工资比例缴纳的残疾保障金。