对于去年的报销分录，由于现在收到了退回的体检费，应当进行相应的调整。调整的分录如下： ① 借：管理费用(减少) 贷：应付职工薪酬（减少） ② 借：应收账款 贷：应付职工薪酬（减少） 以上分录，表明现在退回的职工体检费之前已被录入到管理费用中，现在需要把它从管理费用中拿出来，重新作为应收账款科目来登记，即给予调整。 拓展知识：体检费报销一般是纳入管理费用，但由于它只与某个具体职工有关，从财务报表中很难把它划归与职工薪酬归属。在申报税收负担时，企业需要对体检费进行处理，明确体检费属于职工薪酬，建议将其分离登记在应付职工薪酬项目中，而不在登记到管理费用中。