我们合同上写，每月酬金是25000，绩效5000，每月有签字版评分表，评分高于80，绩效全额拿，低于80，绩效只拿80%，已知本月不回扣分，评分表待签字中
那月底计提的时候，按25000计提，还是按30000计提
问题已解决
所属话题：
#实务#
84785026 | 提问时间：2022 01/28 12:32
你好，按照30000来计提就可以的。
2022 01/28 12:33
10条追问解答 查看全部
0最新问答
查看更多