老师,工资 还有广告 招待费 燃油费----各占比例是多少才能报销
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84785026 | 提问时间:2022 01/17 12:37
你好;税前扣除要求 ::1. 工资薪金支出企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除
2. 职工福利费,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除。
3. 工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除
4. 职工教育经费。不超过工资薪金总额8%的部分,准予扣除。
5. 职工培训费用。集成电路设计企业和符合条件软件企业(动漫企业):单独核算、据实扣除
6. “五险一金”,按照政府规定的范围和标准缴纳“五险一金”,准予扣除
7. 补充养老保险费,不超过工资薪金总额5%的部分,准予扣除
8. 补充医疗保险费不超过工资薪金总额5%的部分,准予扣除
9. 业务招待费按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰
10. 。广告费和业务宣传费,一般企业(烟草企业不得扣除):不超过当年销售(营业)收入15%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除一般企业化妆品制造或销售、医药制造、饮料制造(不含酒类制造)企业:不超过当年销售(营业)收入30%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除
11. 公益性捐赠支出,不超过年度利润总额12%的部分,准予扣除;超过部分,准予结转以后三年内在计算应纳税所得额时扣除
12. 手续费和佣金,一般企业:不超过与具有合法经营资格中介服务机构或个人(不含交易双方及其雇员、代理人和代表人等)所签订服务协议或合同确认的收入金额的5%的部分,准予扣除
2022 01/17 12:37
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