老师,我们公司是做教育培训的,学员培训一年分为两期,老师课酬结算都不及时,课酬按照什么方法分摊到到每个月里面去呢

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84784978 | 提问时间:2021 11/28 15:13
如果他们实际没有结算及时,第一种办法就是按照权责发生制,意思就是老师每个月实际课时是多少,计算一个费用,然后算进去,一直挂在应付职工薪酬,第二种办法就是啥时候发啥时候做账
2021 11/28 15:14
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