自2008年1月1日起，企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。老师我想问一下这条规定具体怎么运用_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

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自2008年1月1日起，企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。老师我想问一下这条规定具体怎么运用

84784957 | 提问时间：2021 10/22 16:39

朴老师

金牌答疑老师

职称：会计师

同学你好这个就是超出比例直接调增

2021 10/22 16:42

2条追问解答查看全部

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国家有关规定，补充医疗保险费在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除。如果缴纳所得税，按照10%计提可以吗？有文件规定不能超过多少吗？谢谢

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公司2019年度实际发生合理的工资总额2000万元，为本公司的全体员工支付的补充养老保险费和补充医疗保险费分别为95万元和112万元。已知，补充养老保险费和补充医疗保险费分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除。根据企业所得税法律制度的规定，在计算甲公司2019年度企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的补充养老保险费和补充医疗保险费共计为（）万元。* A.212 B.195 C.207

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甲公司2021年度发生合理的工资、薪金支出700万元，为全体员工支付补充养老保险费40万元、补充医疗保按照每个险费25万元，已知补充养老保险费、补充医疗保险费分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除。甲公司在计算2021年度企业所得税应纳税所得额时准予扣除的补充养老保险费、补充医疗保险费合计为 A.55万元 B.65万元 C.60万元 D.70 万元老师，这个题选什么，能帮忙讲解一下吗？

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