在计算确认当期的应付职工薪酬时，会计科目的选择取决于薪酬的性质和支付对象。以下是基于中国会计准则的一般情况： 从事经营活动的人员的职工薪酬： 借记“管理费用”科目，因为这部分薪酬通常与企业的日常经营管理活动相关。 因解除与职工的劳动关系而给予的补偿： 借记“管理费用”科目，因为这部分补偿是由于解除劳动关系而产生的费用。 政府单位代扣为职工垫付的水电费： 贷记“应付职工薪酬”科目，因为这是企业为职工垫付的费用，需要从职工的薪酬中扣除。