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#实务#
老师某个员工的工资是3500元，然后扣除社保548.37，应该实付工资是3500-548.37=2951.63，那么如果我实付金额付2952，那么工资表里扣除的社保金额还改成548吗
84784983 | 提问时间：2024 09/09 14:14
小菲老师
金牌答疑老师
职称：中级会计师,税务师
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同学，你好 不改的，那是你工资多付了
2024 09/09 14:15
4条追问解答 查看全部

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比如员工基本工资7500，考勤扣除3500，应发是4000，还有社保，7500-5000-3500-社保，不够缴纳个税，这个时候该员工要在个税系统需要采集申报吗？ 688
老师你好！报账时工资表上的金额和社保申报的金额是一致的吗？如果公司的员工工资3000元的和工资3800元的都是按3500申报的社保，那这两个员工的工资是按实际发放的写，还是都按3500来做账？ 975
我想问下，工资表里面，实发工资是不是扣除社保这些后的金额？ 310
计提 支付工资 那老师，我这两张凭证是作对了吗 这个人应付工资是3600 扣除社保之类的实付是3044.25 415
请问，现在社保缴费最低基数是5360，如果给员工上社保的工资按3500申报，跟员工签的合同里约定基本工资3500，其他是效益工资。这样操作可以吗？ 125
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