如果公司给员工转账，备注为取暖费，那么这笔费用应该计入“职工福利费”或者“其他应付款”科目，具体如下： 1.职工福利费：取暖费作为员工福利的一种，可以将其计入“职工福利费”科目。职工福利费是指企业为职工提供的除工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的费用之外的各种福利待遇支出，包括职工因公出差的伙食补助费、市内交通费、其他交通费补贴等。 2.其他应付款：如果公司与员工之间约定取暖费由公司承担，则可以将这笔费用计入“其他应付款”科目。其他应付款是指企业除应付账款、应付票据、应付职工薪酬、应交税费等以外的应付、暂收款项，如应付租入固定资产和包装物的租金、存入保证金等。