收到稳岗补贴，应将其计入“其他应收账款”科目核算。若企业申请稳岗补贴的资金已经用于支付当期的员工薪资，便可将其计入“应付职工薪酬”科目。而当企业领取稳岗补贴后未用于支付职工薪资，可将其计入“其他应收账款”科目。 拓展知识：企业申请稳岗补贴后，需要按照申请补贴时提交的申请文件，向财政部门缴纳企业所得税。此外，企业还应该对收到的稳岗补贴进行科学管理，妥善利用补贴资金，尽可能提高补贴对企业经营效益的促进作用。